Warszawa, 12.12.2017 r.Bariery i wyzwania w rozwoju polskiej infrastruktury drogowejW ciągu ostatnich 25 lat sytuacja na rynku nadzorów drogowych zmieniała się kilkakrotnie. Na początku funkcje inspektorów nadzoru pełnili prac
Informacja prasowaWarszawa, 14.11.2017 r.Czy kobiety mają szansę na pracę w branży TSL?W Europie co dwudzieste miejsce pracy oferowane jest w branży transportowej – tak wynika z doniesień Komisji Europejskiej. Organ wskazuj
Miesiące wakacyjne na Facebooku nie spowodowały osłabienia przyrostu ilości użytkowników. Od początku lipca liczba Polaków na Facebooku zwiększyła się o 360 tys. - z 6,35mln do 6,71.…
Informacja prasowa, Warszawa 27.10.2017r.W poniedziałek, 23 października w Luksemburgu odbyło się spotkanie Rady Unii Europejskiej w sprawie zmian w Dyrektywie o pracownikach delegowanych. Zgodnie z przyjętym przez organ stanowis
Pięć obszarów cyberhigieny, które powinni znać pracownicyFirmom i instytucjom na całym świecie brakuje specjalistów w dziedzinie cyberochrony, co sprawia, że dane użytkowników w sieci nie są do końca bezpieczne. Sytuację
Nic na siłę – odpuść wystawne bale i przywitaj Nowy Rok w klimacie hyggeNadal nie wiesz, jak spędzić Sylwestra? Zastanawiasz się, którą propozycję wybrać, a na samą myśl o tym zaczyna boleć Cię głowa? Nie stresuj si�
Arbitraż online alternatywą dla sądów powszechnychWedług różnych szacunków arbitraż online jest nawet o 70% tańszy od tradycyjnych sądów, szczególnie w przypadku spraw, w których wartość sporu przekracza 200 tys. złot
9 października br. wybraliśmy nowych posłów i senatorów. Na listach niemal wszystkich partii znajdowało się 193 kandydatów, którzy podpisali Certyfikat Kandydata Przyjaznego Życiu i Rodzinie. Bardzo mi
Parlament Europejski objął patronatem edukacyjny projekt Dzień Wiosny w Europie. 21 marca 2003 roku to bowiem szczególny dzień w europejskich szkołach - dzień, będący kulminacją dyskusji, jaka toczy się w Europie z inicjatyw
Informacja prasowaWarszawa, 26. 04.2018Motywowanie i docenianie pracowników jest podstawą do zbudowania zaangażowanego zespołu. Osoby, które czują, że ich praca zostaje zauważona i pochwalona, z większym entuzjazmem podchodz
